★防疫方案怎么做？！

根据上级的防控疫情的要求，吴玉龙制订了详细的防控方案，“一定要控制传染源，切断传播途径！”吴玉龙第一时间对科技园开始实行封闭式管理，设置了西门岗、东门岗、万年青公寓、办公大楼“四道防线”，全面管控进出人员和车辆。

筑牢防线、体温登记、职工健康监测、公共区域消毒、员工公寓封闭管理、食堂分餐打包、疫情防控宣传……大到统筹协调园区疫情防控工作，想方设法采购防护用品，小到设计职工取餐单行路线，减少面对面的机会，每天买新鲜的鱼肉和蔬菜食材，不买熟食卤菜，保障食堂一日三餐供应等等，吴玉龙把工作做的很细很实。他要求食堂工作人员每天汇报运动轨迹，测两次体温，并把最好的N95口罩给他们佩戴。在吴玉龙的精心安排下，积极有效的防控措施逐项落实，科技园全方位无死角防疫阻击战全面铺开。很好地保障机关职工安心工作，受到了领导和同事的一致赞誉。

★防护物资怎么管？！

科技园实行封闭式管理以后，当务之急是要解决防护物资问题。没有口罩，没有消毒液，没有体温枪，怎么办？吴玉龙看在眼里，急在心上。大年初一，他把自己孩子好不容易从网上抢购到的口罩拿给科技园春节值班人员用，解决燃眉之急。

同时，他集思广益，广泛联系采购渠道，谈价比价，采购到了6000多个口罩及其他防护用品。吴玉龙认为，防疫物资十分紧缺，来不得半点马虎，随着供应公司采购的口罩陆续到货，他不厌其烦地接收入库，妥善保管，认真制定物资接收和发放规定，并设计相应表格统计，确保发放准确。

★人手不够怎么办？！

坚守科技园“四道防线”，食堂一直在运行，从大年初三开始供应盒饭，办公场所清洁消毒等等，这些都急需人手。科技园公司有正式职工7人，临时工20人，春节期间放假，加上封城，人“进不来”和“出不去”。

这，没有难倒吴玉龙，他从过年到现在一直留在南昌，从早忙到晚，在科技园和家中两点一线奔波，人手不够的时候，带头顶岗顶班，也站在大门口，给上班人员测体温，发口罩和登记，有时太晚了就住在公寓。他通盘考虑人员安排，充分发挥科技园3名共产党员的先锋模范作用，并动员在南昌的科技园职工积极参与公司防疫工作中，考虑到安全防护，他甚至开私家车接他们往返上班，通知在外地的职工随时待命，远程办公。吴玉龙硬是带领这支27人的队伍牢牢守护了万年青科技园。

★复工复产如何做？！

“严防死守，一定要打赢这场疫情防控阻击战，保障科技园同事的健康安全，同时也要提前做好复工复产的准备，这是我的责任，我为万年青科技园站岗，我光荣！”吴玉龙是这样说的，也是这样做的。

为早日实现复工复产，吴玉龙忙里忙外。一方面严格抓好防控工作，监督检查落实情况。另一方面他又积极对接高新区区块疫情防控督导组，沟通协调复工复产事宜，经常忙到晚上十点，准备大量的相关资料，最终按时通过了复工复产备案审核工作，拿到了正式备案通知书。

“高新区目前还是疫情高风险区，我的压力还很大，我一定一如既往地做好工作，决不辜负组织的信任，直到取得完全胜利。”这，就是吴玉龙作为一名老共产党员、一名基层党支部书记面对新冠肺炎严峻疫情立下的铮铮誓言！