江西万年青水泥股份有限公司

校园招聘公告

• 公司简介

江西万年青水泥股份有限公司是江西省属国企江西省建材集团有限公司下属重要子公司，公司是由始建于1958年的江西水泥厂作为独家发起人，于1997年9月2日创立的江西省建材行业首家上市公司，是全国较早采用国产新型干法水泥工艺线的厂家，公司资产总额、销售收入均达百亿规模。

公司拥有全资控股子公司近70家，主要业务包括三大板块：“水泥板块”作为主营业务，水泥年产能达2860万吨；“商砼板块”支撑主业发展，商品混凝土年产能1895万方；“新型绿色建材板块”生产保温及装饰功能一体的节能环保建筑材料，以及水性环保材料等。

公司业务布局在江西省内，主要分布在赣州、吉安、上饶、景德镇、抚州、九江等区域，同时在福建福清设有基地。公司生产的“万年青”牌系列硅酸盐水泥广泛用于国家大型重点工程建设，在华东地区拥有较高的品牌知名度及客户认知度，受到了业主、工程设计者和建设者的广泛好评。“万年青”牌水泥产品获“全国建材行业用户满意产品”、“江西名牌产品”等荣誉称号。

为满足公司的生产经营需求，公司面向校园开展公开招聘，本次招聘岗位10个，招聘人数共计67人，人员分配到公司各生产基地。

• 招聘岗位

三、招聘流程及有关事项

• 报名。

1. 报名对象：2023届应届毕业生。

2. 报名时间：本次校园招聘为2023春季招聘，报名截止到2023年4月8日24 时，逾期不再受理，往期通过招聘双选会、招聘邮箱、招聘网站等渠道投递并符合招聘条件的应聘人员均可参与本次招聘。

3. 网上报名：应聘者通过国聘网扫码进行投递。

• 资格审查。根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，审查合格者进入下一轮招聘程序。材料必须真实、准确、完整、有效。凡发现报名材料不实，取消应聘资格。资格审查将贯穿招聘工作全过程。

（三） 面试。本次公开招聘采取半结构化面试的形式。主要考察应聘者的专业知识水平及反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等，公司根据面试得分高低、个人就职意愿，确定考察人选。

（四）体检。考察人选根据公司体检要求，经体检合格后确定拟录用人员名单。

（五）录用。研究确定录用人选后，公示无异议者，办理入职手续或签订三方协议、安排在校生顶岗实习，待取得毕业证、学位证后，正式办理入职手续。

四、薪酬福利

员工享有六险两金（补充医疗保险、企业年金）、人才补贴、双休、员工宿舍、餐补、高温津贴、防寒费、节日补助、带薪年假、健康体检等福利。   

应届大学生毕业前，公司安排其实习，实习期内公司定期组织考核评价，考评合格者将在毕业后与其签订劳动合同，实习期冲抵试用期。

五、联系方式

联系单位：人力资源部 

联系人：郭女士

联系电话：0791-88160929                 

联系邮箱： hr@wnq.com.cn                  

联系地址： 江西省南昌市高新区京东大道399号

附表：招聘二维码